Etre capable d’observer, d'analyser, et de proposer aux acteurs internes de son entreprise des actions de prévention face à une situation de travail dangereuse. Le SST sera capable de mettre en oeuvre ses compétences secours face à un accident du travail.

Public :

Tout salarié des entreprises, de l'Etat ou des Collectivités territoriales.

Pré-requis :

Aucun.

Références réglementaires :

Code du travail L.4121-1, L.4121-2 & R.4224-15, R.4224-16,
Circulaire CNMATS CIR 32/2010 du 3 décembre 2010 relative au sauvetage secourisme du travail
Document de Référence de l'INRS V8.01/2021
Guide des données techniques V4.07/2022

Objectifs :

  • porter les premiers secours à toute victime d'un accident ou d'un malaise,
  • être acteur de la prévention dans l’établissement.

Programme :

Domaine de Compétences 1

Conformément au Guide des données et conduites à tenir de l'INRS (V4.07/2022) :

  • La recherche des dangers persistants pour protéger
  • Les actions à réaliser pour supprimer ou isoler le risque, voire soustraire la victime sans exposer le secouriste
  • L'examen de la victime
  • Les procédures et moyens d'alerte et de secours de l'établissement
  • Si nécessaire, les situations inhérentes aux risques spécifiques à l'établissement, à la profession
  • La victime saigne abondamment
  • La victime s'étouffe
  • La victime se plaint d'un malaise
  • La victime se plaint de brûlures
  • La victime se plaint de douleurs empêchant certains mouvements
  • La victime se plaint dune plaie qui ne saigne pas abondamment
  • La victime ne répond pas, elle respire
  • La victime ne répond pas, elle ne respire pas

Réanimation cardio-pulmonaire et utilisation du défibrillateur automatisé externe

Domaine de Compétences 2

  • Le rôle du Sauveteur Secouriste du travail
  • Observer et analyser des situations de travail dangereuses
  • Proposer des actions de prévention aux différents acteurs internes de son entreprise.

Formateur :

Formateur SST certifié par l'Institut National de Recherche et de Sécurité - INRS

Durée :

2 jours (a minima 14 heures)

Effectif :

de 4 à 10 stagiaires

Validation :

En vue de l’obtention du certificat de sauveteur secouriste du travail, 2 épreuves certificatives sont organisées, en fin de formation, de façon à permettre une évaluation distincte de chaque compétence.
Le certificat est obtenu dès lors que l’ensemble des 8 compétences sont acquises selon les critères de la grille de certification.

Une Carte de “Sauveteur Secouriste du Travail” est délivrée aux personnes ayant suivi l'intégralité de la formation et fait l'objet d'une évaluation favorable aux épreuves certificatives.
Les titulaires de cette carte à jour dans leurs obligations de formation continue sont réputés détenir le certificat de compétences de prévention et de secours civiques (PSC1) en application de l'arrêté du 5 décembre 2002 et article 4 de l'arrêté du 24 juillet 2007 du Ministère de l'Intérieur.

Maintien & Actualisation des Compétences :

La formation continue (recyclage) doit avoir lieu dans les 24 mois qui suivent la formation initiale.
Toutefois, il appartient à l'entreprise qui le souhaite de mettre en place une session de M.A.C. (recyclage) plus fréquente.

Prix :

Tarif et devis sur demande.

FORMACODE : 42829 - Code NSF : 344r - Code Rome : K1705 - CPF Répertoire spécifique : RS 5801

l'UDPS 75 est habilitée par l'INRS pour la formation des SST sous le numéro 1489097/2019/SST-01/O/CN

Fiche pédagogique:

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Date de publication: 29/07/22
Version du document: 10

Indicateurs de performance 2022

Formation SST - Sauveteur Secouriste du Travail

Taux de réussite
100%

Qualité des formateurs
3
96%
2
3,6%
1
0,4%
0
0%
Qualité de l’organisation
3
93,4%
2
6,4%
1
0,2%
0
0%
Intérêt des contenus
3
94,5%
2
5,3%
1
0,2%
0
0%

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